銷售部助理崗位職責
2. 積極配合經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)員工內(nèi)部矛盾;
3. 認真聽取經(jīng)理,員工的意見或建議,并改正其不良作風;
4. 接受領導的安排,完成公司賦予的任務;
5. 要從小事做起,從自我做起,細節(jié)決定一切,樹立模范帶頭作用;
6. 不斷搜集有用信息來輔助公司正常運行;
7. 督促員工積極上進,按時完成公司安排任務;
8. 發(fā)現(xiàn)問題,及時上報經(jīng)理,協(xié)助經(jīng)理解決。
9. 輔助經(jīng)理處理公司內(nèi)部日常事務;
10. 負責網(wǎng)站的運行,日常維護,更新;
11. 不斷挖掘公司潛在客戶。
12. 在總經(jīng)理領導下進行工作。
13. 協(xié)助總經(jīng)理處理好后勤集團的日常事務。
14. 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關系。
15. 協(xié)助總經(jīng)理做好與外單位聯(lián)系的具體工作。
16. 負責分管范圍內(nèi)的各項工作。
17. 完成領導交給的其他工作。
18. 遵循領導的工作,并努力完成任務。
銷售部助理崗位職責篇2
職責:
1、負責圖書銷售信息的日常維護及相關發(fā)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;
2、配合銷售經(jīng)理完成各項發(fā)行工作:訂單的處理跟蹤,發(fā)貨情況跟蹤、回款等;
3、負責訂單信息的收集、整理和分析,能夠及時準確地反饋圖書銷售情況;
4、負責電商發(fā)貨、退貨并能及時準確地完成與財務的對賬工作;
5、完成部門負責人交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,市場營銷、財務或統(tǒng)計學專業(yè)優(yōu)先;
2、能夠熟練操作Excel、Word、PowerPoint等Office辦公軟件;
3、性格外向、開朗,具有良好的溝通能力和親和力;有較強的數(shù)據(jù)敏感度和數(shù)據(jù)邏輯性;
4、責任心強,有主動意識,工作耐心細致,有求知欲,極具敬業(yè)精神及團隊合作精神;
5、了解出版物發(fā)行模式和流程,具有圖書發(fā)行經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售部助理崗位職責篇3
1、非銷售崗位
2、協(xié)助市場部經(jīng)理做好部門日常管理,在經(jīng)理出差時做相關授權工作;
3、負責部門文書起草、推廣方案策劃、匯總各類報表、規(guī)范文書管理工作;
4、部門日常會議、晨會、總結會、考核會議等主持;
5、部門實施技術人員出差安排與協(xié)調(diào)管理。
6、有標書制作經(jīng)驗,負責標書審查。
銷售部助理崗位職責篇4
銷售總監(jiān)助理
崗位職責和具體工作實施流程
崗位名稱:事業(yè)部總監(jiān)助理=市場部經(jīng)理
直接上級:事業(yè)部總監(jiān)
崗位性質(zhì):全面支持、協(xié)助事業(yè)部部總監(jiān)的工作
管理權限:對本部職責范圍內(nèi)的工作有部分指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權力
管理責任:對所承擔的工作全面負責
主要職責:
1、負責市場開拓和管理工作;
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場信息,參與制訂并及時調(diào)整部門年度市場發(fā)展戰(zhàn)略。
3、依據(jù)年度市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場情況,組織制訂并調(diào)整年度計劃、并組織實施。
4、依據(jù)市場情況,制訂本部門月度工作計劃,并組織按要求完成,以確保完成公司下達的年度各項經(jīng)營指標。
5、建立和完善市場部相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,以確保本部門工作質(zhì)量與效率的不斷提高。
6、抓好活動方案的實施、執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結;
7、參與部門重要的業(yè)務洽談與關系維護,以得到客戶資源、信息等方面的最大支持。
8、負責協(xié)調(diào)部門內(nèi)外其他部門的工作關系,以確保按計劃完成各項工作。
9、合理控制本部門的費用開支,以達到低投入高產(chǎn)出的效果。
10、參與建立本部門績效考核制度,以激勵員工做出更大貢獻。
11、負責編制本部門年、季、月銷值和預算的計劃工作;
12、對提高銷量管理辦法的研究和改進;
13、市場價格及市場進行潛力的&39;調(diào)查和分析;
14、對市場銷售人員工作的考核、評比、激勵;
15、各區(qū)銷售業(yè)績的統(tǒng)計與分析;
16、積極了解并獲得客戶的各種信息,積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。
17、積極有效督促客戶預付款到賬后進行裝卸流程,以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。
18、完整、準確、及時地制作、呈報各類報表。
19、定期或不定期地組織對客戶回訪情況的分析和討論;
20、完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。
工作流程:
一、發(fā)現(xiàn)問題;
1、了解銷售人員的工作狀態(tài)。
2、經(jīng)銷商的銷售狀態(tài)調(diào)查,評估。
3、調(diào)查市場基礎產(chǎn)品現(xiàn)狀的合理性及健康發(fā)展狀態(tài)。
4、了解公司資源投放的落實狀況及市場效應。
5、調(diào)查了解市場存在的潛力空間。
6、了解各區(qū)域廣告投放需求及需要投放的力度方向。
7、了解經(jīng)銷商庫存的合理與否。
8、了解各區(qū)對公司策略的掌控度及目標明確性。
9、了解終端消費者對我司產(chǎn)品的實質(zhì)性看法和建議。
10、了解對手產(chǎn)品的市場信息。
11、全面調(diào)查各個市場的資源(人員、促銷、廣告)需求。
二、分析問題;
1、建立完善的信息系統(tǒng);
1)各級市場人員定期填報相應表格上交部門統(tǒng)計分析;
2)分析部門銷售報表;
3)實地走訪調(diào)查,取證;
4)參考其它部門建議。
2、組織討論分析;
1)分析資源投放的必要性;
2)分析資源投放的落實情況;
3)分析資源投放的市場效應;
4)分析市場的優(yōu)劣性;
5)分析策略實施的合理性;
6)分析產(chǎn)品與渠道的融合度;
7)分析月度目標的完成度;
8)分析自我的欠缺點;
9)分析對手產(chǎn)品的優(yōu)劣;
三、解決問題;
1、做好單一問題的解決策劃案;
2、明確策劃案的目的性;
3、確立策劃案的目標;
4、制定執(zhí)行策劃案的制度;
5、細化解決問題的方案;
6、做好策劃案的執(zhí)行指引流程;
7、執(zhí)行策劃案;
四、總結推廣;
1、建立監(jiān)督系統(tǒng);
2、監(jiān)督方案的執(zhí)行過程,及時修補不足之處,爭取公司利益的最大化;
3、考核方案的執(zhí)行結果;
4、分析方案的最終效果;
5、總結不足;
6、宣傳推廣好的案子,以點帶面。
銷售部助理崗位職責篇5
職位描述:
1、協(xié)助總裁對公司重點項目進行跟進協(xié)調(diào),本職位主要職責是對外業(yè)務;
2、協(xié)助總裁制定企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,跟蹤公司經(jīng)營情況,提供分析意見及改進建議;
3、負責及時傳達總裁的各項指示安排及管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;
4、合理安排、提醒總裁的日常工作和出差事務;
5、負責對外聯(lián)絡,媒體接待等;
6、完成總裁交辦的.其他事項。
任職要求:
1、本科以上學歷,溝通表達能力優(yōu)秀,具有較強的文字組織和管理協(xié)調(diào)能力;
2、有3年以上相關工作經(jīng)驗;
3、有工作熱情、學習能力強、有責任感和進取心,在大型企業(yè)工作過者優(yōu)先;
4、保密意識強,能夠保守公司的相關機密,并嚴格遵守公司相關制度;
5、具有良好的道德品質(zhì)和較好的個人形象;
6、能適應出差、應酬等社交活動,有駕照者優(yōu)先。
銷售部助理崗位職責篇6
1、負責銷售部門的銷售助理工作,協(xié)助部門經(jīng)理完成績效考核;
2、負責客戶資料等信息的`整理,包含客戶信息收集、客戶跟單、合同簽訂等;
3、負責人員招募、引進及員工考核;
4、日常報表收集,整理,匯總報告
5、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常事務,協(xié)調(diào)與各部門之間的溝通,解決各項實際問題;
銷售部助理崗位職責篇7
1.銷售微軟的相關產(chǎn)品;
2.負責所在區(qū)域的市場及渠道開拓;
3.具有獨立開發(fā)潛在客戶的潛質(zhì),并能按照公司的要求完成銷售指標;
4.掌握微軟云解決方案的銷售能力,能協(xié)助渠道及廠商完成重點項目的跟進。
銷售部助理崗位職責篇8
1、建立健全公司各品牌銷售各類統(tǒng)計臺賬和統(tǒng)計檔案。
2、負責日常銷售統(tǒng)計,對各類銷售報表進行審核、整理匯總。
3、進行統(tǒng)計信息的傳送,定期不定期向商品部經(jīng)理和銷售部反饋統(tǒng)計結果,在已批準的情況及范圍內(nèi)接受統(tǒng)計數(shù)據(jù)的查詢和咨詢。
4、做好經(jīng)銷商、加盟商的貨款登記及銷售臺賬工作,負責銷售合同任務完成情況以及客戶讓利情況統(tǒng)計。
5、負責客戶銷售到款、提貨及余額明細統(tǒng)計,并對各類銷售報表進行審核、整理和匯總。
銷售助理崗位職責
銷售部助理崗位職責篇9
崗位職責:
1、熟練使用office操作,完成日常工作。
2、負責客戶關系的維護及日程招待。
3、能夠適應加班。
任職要求:
1、要求有一定工作經(jīng)驗,具備團隊合作精神,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有較強的學習能力;
2、做事踏實、認真;細致、周到,具有高度的敬業(yè)精神和責任感。
3、熟練使用辦公office軟件。
銷售部助理崗位職責篇10
1、負責客戶訂單執(zhí)行、相關銷售票據(jù)、文件資料處理;
2、承擔銷售系統(tǒng)的錄入及操作、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析;
3、提供樣品、資料、客訴處理等銷售工作的支持;
5、售后回訪客戶、相關業(yè)務動態(tài)及市場信息調(diào)研;
6、其他銷售統(tǒng)計、管理及領導布置的工作;
銷售部助理崗位職責篇11
1、開拓并維護團險客戶,為客戶提供合適的保險保障計劃,積累優(yōu)質(zhì)客戶
2、為企業(yè)客戶提供日常咨詢、保全服務、理賠服務等日常維護、售后服務工作
3、針對中、大型企業(yè)客戶制定理賠報告、分析及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作
4、遵守公司管理規(guī)定,服從工作安排,達成部門下達的各項考核指標
5、積極開拓中介業(yè)務與中介機構建立合作關系,負責所轄中介渠道業(yè)務支持與關系維護,提升中介渠道業(yè)務產(chǎn)能;
6、公司提供優(yōu)質(zhì)資源,開拓直銷業(yè)務。
銷售部助理崗位職責篇12
1、銷售信息傳達、跟蹤工作
2、各類銷售報表制作、收集、匯總分析工作
3、各類文件、銷售報告的傳遞、送達工作
4、各類費用報銷審核、歸集、上報工作
5、所負責區(qū)域人員的考勤管理工作
6、與各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作
7、完成領導交辦的其他任務
1、銷售總監(jiān)助理要參與公司戰(zhàn)略的研究;
2、要根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略目標,要根據(jù)公司提供的年度經(jīng)營預算以及相關的投資提案,制定公司營銷工作的方針、政策,對公司內(nèi)部的營銷管理提出改進方案;
3、銷售總監(jiān)助理工作職責始終要貫徹落實公司的.各項營銷管理方案;
4、要組織相關的市場調(diào)研,并收集相關的市場信息,分析上營銷對象的內(nèi)外和環(huán)境,從而確定目標市場,;
5、要經(jīng)常收集分析競爭對象的信息,做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆,并要制定公司相關的競爭策略并組織實施;
6、銷售總監(jiān)助理工作職責要為公司的產(chǎn)品進行定位以及開發(fā);
7、要維持和開拓相關的渠道進行銷售,不斷地擴大市場的份額;
8、要經(jīng)常維護與重要客戶的聯(lián)系,在參與重大的業(yè)務洽談時,解決在業(yè)務拓展中出現(xiàn)的問題;
9、銷售總監(jiān)助理工作職責負責指導客戶建立完善的售后服務,并要保證用戶的需求得到滿足,以此來提升公司的品牌形象。
銷售部助理崗位職責篇13
崗位職責:協(xié)助銷售總監(jiān)和大區(qū)經(jīng)理、各省區(qū)域經(jīng)理處理各種內(nèi)勤業(yè)務,如樣書寄送、文件蓋章、通知發(fā)放、費用劃撥、財務報銷、客戶檔案歸類整理,數(shù)據(jù)記錄與核實、監(jiān)督客戶服務經(jīng)費落實到位等。
1、負責公司銷售及其他銷售相關文件資料歸類、管理工作。
2、負責各類營銷數(shù)據(jù)整理,并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況質(zhì)詢;協(xié)助銷售總監(jiān)對相關市場數(shù)據(jù)做匯總、整理工作。
3、負責銷售人員周報匯總統(tǒng)計,并就相關信息整理歸檔。
4、協(xié)助銷售總監(jiān)對銷售人員銷售費用、市場費用做初期審核,并做好歷史記錄。
5、接受委托,幫助區(qū)域經(jīng)理安排、聯(lián)系、接待來京重要客戶。
6、協(xié)助銷售總監(jiān)做好部門內(nèi)務、部門例會組織召開,并做好會議記錄。
7、協(xié)助銷售總監(jiān)做好市場活動組織、召開工作,執(zhí)行具體會務性事務。
8、完成銷售總監(jiān)臨時交辦其他任務。
銷售部助理崗位職責篇14
1、公司為員工繳納社會保險(五險)及商業(yè)意外保險;
2、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)住宿(獨立衛(wèi)生間、無線電視、寬帶、熱水器、空調(diào)、柜桌凳等);
3、公司提供食堂,伙食保證衛(wèi)生、營養(yǎng)、實惠;
4、公司內(nèi)設有籃球場、兵乓球室、閱覽室、休息室等文體設施;
5、公司每年為員工免費提供體檢;
6、公司員工享有住房、交通補貼、伙食補貼、節(jié)日禮品等共20項福利補貼;
7、入職后公司提供在職學歷教育等繼續(xù)深造的機會,定期調(diào)薪和完善的職業(yè)培訓。
銷售部助理崗位職責篇15
1、負責管理處行政、人事、品質(zhì)管理的全面工作,協(xié)助管理處經(jīng)理做好部門組織建設,保證管理處行政、人事、品質(zhì)等各項工作的正常有序開展;
2、負責制定管理處各項工作流程并監(jiān)督落實,確保公司各項行政、人事管理制度及質(zhì)量體系在管理處的有效運行;
3、全面負責管理處內(nèi)部的各項工作品質(zhì)監(jiān)察,并就檢查、考核結果直接反饋給經(jīng)理;
4、負責管理處質(zhì)量體系的內(nèi)部審核工作;
5、負責管理處服務質(zhì)量的統(tǒng)計、分析與評定;
6、負責管理處基層員工人員需求計劃的制訂并組織招聘;
7、負責管理處內(nèi)部員工培訓體系的建設,并組織實施;
8、配合公司做好企業(yè)文化宣傳和思想教育,組織本部門員工各項文娛活動的開展,掌握員工思想動態(tài);
9、負責管理處行政費用計劃的編制,并按月進行分解落實,并協(xié)助經(jīng)理做好物資采購計劃的控制和落實;
10、負責管理處內(nèi)部考勤管理、信息管理、通訊管理、辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、安全管理、函電收發(fā)等行政事務,協(xié)助公司行政人事部做好管理處員工的后勤和福利保障;
11、及時、正確向員工傳達公司的文件精神和領導指示;
12、負責內(nèi)部各種行政、人事和質(zhì)量體系文件、資料的控制和保管工作;
13、負責公司及部門各項臨時性工作的督促、檢查與考評。
銷售部助理崗位職責篇16
職責:
1、管理自身銷售目標,擬定目標行動計劃并實施;
2、爆款打造以及l(fā)isting維護、優(yōu)化,提升轉化率、銷售量;
3、負責舊款維護、橫向產(chǎn)品開發(fā)迭代優(yōu)化,拓展產(chǎn)品的銷售業(yè)績;
4、上級安排的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,英語6級及以上,讀寫能力優(yōu)秀;
2、工作細心、積極主動,認真負責,具有團隊合作精神;
3、踏實穩(wěn)重、具備良好的.心理素質(zhì),能吃苦耐勞,能承受工作壓力;
4、有過跨境電商行業(yè)銷售經(jīng)驗1年以上。
銷售部助理崗位職責篇17
1、負責匯總以客戶為單位的銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù)以便做為客戶市場分析資料
2、負責匯總以營業(yè)擔當為單位的銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計,考核營業(yè)擔當業(yè)績,并根據(jù)統(tǒng)計整理的數(shù)據(jù)資料,進行分析發(fā)現(xiàn)問題,及時向總經(jīng)理提交參考建議及方案
3、收集匯總各區(qū)域銷售人員各類工作總結及計劃,匯報給總經(jīng)理
4、協(xié)助營業(yè)擔當做好售后服務工作,及時采集信息并迅速妥善協(xié)調(diào)處理直至得出結論
5、每月25日之前收集各區(qū)域的訂購計劃,用2個工作日的時間匯總,并與庫管和產(chǎn)品工程師共同確認編制出采購計劃提交采購部審核(番禺銷售總監(jiān)招聘)
6、嚴格執(zhí)行公司管理的工作流程,積極協(xié)調(diào)配合好與各部門的工作關系,遇到矛盾和難點時,不得拖延、推諉,要開動腦筋、千方百計的去解決。為公司創(chuàng)造一個良好、和諧的工作氣氛
7、負責公司客戶資料的管理、整理、建檔和保管工作,并定期補充新的信息資料,做好分類管理;客戶資料檔案應提供目錄交綜合管理部備案,綜合管理部有權查閱和監(jiān)督并提供合理化建議
8、負責特定項目的工作記錄和文件整理,客戶接待以及部門指定的其他各項服務工作
9、應定期向總經(jīng)理提供客戶資信分析資料以及銷售風險的`預警報告
10、負責建立公司技術檔案,按產(chǎn)品分類、收集、歸納,整理來自廠家、市場、展會等各方面的技術資料。并報綜合管理部備案
11、負責組織公司參展工作的籌備工作,包括展位設計、布置,展品、展牌、資料的確認,并配合綜合管理部做好其他工作
12、負責公司產(chǎn)品的宣傳、報導工作,經(jīng)常性地做市場調(diào)研了解市場動態(tài)與我公司銷售方針的有機聯(lián)系,及時準確地給總經(jīng)理提出建議。完成公司領導交待的其他工作。
銷售部助理崗位職責篇18
職責:
1、負責公司銷售賬號,快速認識公司產(chǎn)品,上傳公司產(chǎn)品,包括產(chǎn)品Listing編輯,產(chǎn)品優(yōu)化和店鋪維護;
2、處理每日訂單,平臺郵件,以及各類售后問題,保持店鋪的好評率、店鋪評分和維護各項指標;
3、解決客戶經(jīng)理提問,積極主動,維護好和客戶經(jīng)理的關系。
4、收集、分析市場情報及競爭對手狀況,對產(chǎn)品進行銷售策略的調(diào)整;
5、溝通能力強,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。
6、完成領導交代的其他任務。
任職要求:
1、熱愛電商行業(yè),有志于在跨境電商行業(yè)長遠發(fā)展優(yōu)先。
2、英語類、電子商務相關專業(yè),大專或以上學歷;
3、對電子商務有濃厚興趣,,有外貿(mào)客服經(jīng)驗的優(yōu)先;
4、英語四級以上水平,具良好的英語讀寫能力(未滿足條件者口語或翻譯條件優(yōu)秀者亦可);
5、工作細心、負責,有足夠的耐心和良好的心態(tài)處理客戶投訴或者調(diào)解貿(mào)易糾紛。
6、具備團隊精神,溝通能力好。