研發(fā)部工作職責

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作;

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作;

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作;

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇2

1、抓好本部門項目組總結分析報告工作，定期進行項目分析、總結經(jīng)驗、找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，并組織本部門員工學習，為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

2、開展公司的.市場經(jīng)營和客戶服務工作，組織開展市場調查、經(jīng)營分析，掌握競爭對手動態(tài)，及時組織競爭方案的制定和實施，確保公司在市場競爭中的主動;

3、組織實施公司機構和人員的調整設置、績效考核及二級薪酬分配，提出員工的招聘和使用計劃，保證公司內部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進公司目標的實現(xiàn)。提供項目的設計方案，協(xié)助公司順利接下項目;

4、參與工程項目的洽談、制定和審核工作，對公司所簽合同有關軟件技術合同部分中工期、技術方案、軟件合同額等方面提供技術支持;

5、推進公司企業(yè)文化建設，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導隊伍的創(chuàng)新和團隊精神，提升公司核心競爭能力;

6、規(guī)范部門內部管理，提高員工整體技術水平，把握技術發(fā)展方向，使得技術發(fā)展方向與主流技術合拍;

7、定期組織部門人員培訓，組建一個高效、有朝氣、技術過硬的開發(fā)團隊;

研發(fā)部工作職責篇3

1、負責新項目管理系統(tǒng)設置和升級。

2、管理和協(xié)調項目管理活動之間的營銷，制造，質量操作，管理事務等；驗證、合規(guī)的PIC/SGMP，確保項目可以按時完成。

3、管理和協(xié)調項目管理，推動項目團隊實現(xiàn)項目目標與質量、成本、時間的要求。

4、開發(fā)和優(yōu)化項目管理流程，使得項目可以高效順利地執(zhí)行。

研發(fā)部工作職責篇4

1、負責產品圖紙、工藝文件的描寫；

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作；

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作；

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作；

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇5

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作;

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作;

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作;

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇6

嵌入式軟件研發(fā)經(jīng)理上海孚恩電子科技有限公司上海孚恩電子科技有限公司，上海孚恩電子，孚恩科技，孚恩崗位職責

1、負責指導制定、審核公司技術管理制度和技術規(guī)程標準；

2、負責公司新技術引進和產品開發(fā)工作的計劃、實施，確保技術的超前性、競爭性；

3、負責組織編制公司技術開發(fā)計劃和公司技術發(fā)展長遠規(guī)劃；

4、負責指導、處理、協(xié)調和解決公司項目中出現(xiàn)的技術問題；

5、保證項目的.正常進行，確保公司項目計劃按時完成；

6、負責組織技術成果及技術經(jīng)濟效益的專業(yè)評價工作；

7、負責對技術方案的評審工作。

任職資格

1、正規(guī)院校本科以上，計算機、信息工程、通信及相關專業(yè)；

2、從事硬件相關編程工作8年，具備通信行業(yè)或者rfid工作背景；

3、相關技術管理崗位5年以上經(jīng)驗，管理過5人以上團隊經(jīng)驗；

4、熟悉無線硬件領域，掌握數(shù)據(jù)采集業(yè)務的相關技術和業(yè)務發(fā)展動態(tài)；

5、有直接的rtos移植編程經(jīng)驗（wince、android，linux）；

6、有中間件rpc和mom的工作經(jīng)驗；

7、有agile項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

8、必須有c/c++編程經(jīng)驗。

研發(fā)部工作職責篇7

1、負責主持和管理研發(fā)部的工作。

2、負責主持公司新產品立項、審評、報批等各階段的工作。

3、負責對項目的實施進行定期總結，對階段性成果進行分析，同時給予正確的開發(fā)指導。

4、負責對公司內各立項項目之間的宏觀調控。

5、負責技術部各技術文件的編制和監(jiān)督技術文件的.整理、歸檔工作。

6、負責組織技術部對公司內外各方面反饋的產品質量問題進行分析研究，并制定相應的改進措施/計劃等。

7、負責研發(fā)部員工的培養(yǎng)。

研發(fā)部工作職責篇8

1、進行有效的客戶管理和溝通，了解分析客戶的需求，規(guī)劃方案;

2、負責公建項目市場的業(yè)務拓展和客戶資源的開發(fā)、跟蹤及管理;

3、工程業(yè)務的簽約、備貨、回款及過程中的服務工作;

4、領導安排的其他工作。

研發(fā)部工作職責篇9

1、負責開發(fā)部文檔資料的管理，文件、信件、函電的接收與轉達;

2、協(xié)助開發(fā)部主管對下屬日常工作落實情況的檢查跟進;3、協(xié)助部門主管跟進公司內部與研發(fā)部相關的項目流程的推進情況;

4、撰寫和跟進落實開發(fā)部會議、專題研討會議等會議紀要;

5、負責開發(fā)部門來訪客人的接待、協(xié)助安排外出行程;

6、負責部門內辦公設備管理及部門內行政事務處理;

7、完成部門采購下單，生產下單等相關流程工作;

8、完成上級交給的其它事務性工作。

研發(fā)部工作職責篇10

1、負責公司整體技術研發(fā)方向、規(guī)劃與實施運作；

2、負責相關醫(yī)療器械設備的策劃、設計、研發(fā)、測試，領導生產團隊試制、調試和評價產品，分析測試結果，解決相關技術問題，改進設計；

3、指導研發(fā)項目相關的軟件開發(fā)；

4、負責研發(fā)項目籌備，建立研發(fā)的標準化流程，規(guī)范技術文件的管理；

5、負責研發(fā)、生產人員的管理，建設研發(fā)團隊，跨部門工作協(xié)調；

6、組織研究行業(yè)最新技術發(fā)展方向，為公司決策提供建議；

7、負責專利及技術項目的實施。

研發(fā)部工作職責篇11

1、負責產品圖紙、工藝文件的描寫；

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作；

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作；

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作；

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇12

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作;

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作;

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作;

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇13

1、負責產品的開發(fā)實現(xiàn)，及開發(fā)過程中的項目管理，對于確定實施的新產品開發(fā)或老產品改良升級工作，制定開發(fā)計劃；

2、仔細閱讀產品經(jīng)理編寫的《可行性分析報告》及《需求分析說明書》等產品開發(fā)的輸入文檔，充分與產品經(jīng)理交流溝通，理解產品經(jīng)理的思想，確定產品開發(fā)實現(xiàn)方案；

3、組織開發(fā)團隊、明確各開發(fā)人員的分工，按計劃執(zhí)行并完成開發(fā)任務；

4、指導審核產品核心模塊的詳細設計，負責指導開發(fā)團隊成員理解設計文檔、掌握開發(fā)技術等，檢查成員的工作是否達到要求；

5、組織協(xié)調團隊成員研究缺陷改進方案，并最終解決問題；

6、負責設計文檔、源代碼、等開發(fā)資料和文檔的管理，同時負責整合、組織、協(xié)調各種內外部開發(fā)資源；

7、負責開發(fā)團隊的技術學習和能力提升，積極尋找學習資源，為團隊創(chuàng)造成長環(huán)境，組織并督促團隊成員學習并掌握產品開發(fā)中所需的技術和能力。

研發(fā)部工作職責篇14

1.負責產品文件、設備文件、體系文件等文件資料的匯總和整理、保管工作，協(xié)助部門處理日常事務。

2.負責部門內文件資料的整理、歸檔、建檔和保管工作，按要求發(fā)放各工程師提供的.相關文件資料。

3.負責收集、統(tǒng)計、標識和保管本部門各工程師所負責的產品試產后的樣板，并確保樣板的完好性。

4.負責本部門內各人員的辦公用品領取和發(fā)放。

5.負責本部門內各工程師所需要電子物料的領取和發(fā)放，并定期核對零件料盒內物料的數(shù)量，確保有一定數(shù)量的存量。

6.完成上級交辦的其它工作。

研發(fā)部工作職責篇15

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作;

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作;

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作;

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。

研發(fā)部工作職責篇16

1、項目計劃的系統(tǒng)設計、制定、實施和貫徹執(zhí)行；

2、主動與客戶溝通項目進展與跟進執(zhí)行，包括充分了解客戶的階段目標及總體目標，技術目標、管理目標；

3、項目預算的制定、執(zhí)行、控制；

4、制定和完成產品的質量管理目標計劃、以及生產配置的目標計劃；

5、客戶項目進度調整時，負責對項目計劃進行及時調整；同時完成項目進展檢查與調整；

6、聯(lián)絡項目涉及的各有關單位，例如項目涉及的檢測單位和供應商；

7、發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷的解決進行管理和跟蹤。

研發(fā)部工作職責篇17

職位描述：

技術部經(jīng)理1名

崗位職責：

1、負責執(zhí)行施工管理技術職能管理體系的`實施執(zhí)行施工管理技術職能管理體系、施工管理計劃、施工技術計劃方案編制工作具體內容、標準、流程、考核);

2、協(xié)助編制和完成年度施工技術職能管理目標計劃。編制年度、月度施工技術職能管理目標計劃，主持年、月度施工技術職能管理目標計劃分解、落實、檢查、考核;

3、主持項目計劃的落實、檢查、考核。(主持工程部及其他相關崗位的施工技術、法律法規(guī)、標準培訓)

任職要求：

1、建筑工程管理類相關專業(yè)，本科以上學歷;

2、具有5年以上從事工程管理工作經(jīng)歷;

3、熟練運用cad等專業(yè)軟件程序。

研發(fā)部工作職責篇18

1、產品開發(fā)項目第一負責人，對項目的成本、質量、進度等負責，保證完成項目并實現(xiàn)業(yè)務目標；

2、負責接收項目任務書，獲得IPMT對項目資源的分配，授權等方面的承諾，并與IPMT一起確保所需資源的及時到位；

3、參加DCP會議并向IPMT匯報；

4、負責建立和領導PDT團隊；

5、召集PDT會議溝通項目任務書和目標；

6、啟動項目和保持項目正常溝通；

7、負責PDT核心組成員的項目績效管理；

8、指導PDT核心組成員制定策略；

9、制定和組織執(zhí)行業(yè)務計劃和項目計劃；

10、負責組織產品認定/定型；

11、負責項目的&39;風險管理，問題管理及變更管理；

12、負責項目的成本預算分配及控制。

研發(fā)部工作職責篇19

1、負責開發(fā)部文檔資料的管理，文件、信件、函電的接收與轉達;

2、協(xié)助開發(fā)部主管對下屬日常工作落實情況的檢查跟進;3、協(xié)助部門主管跟進公司內部與研發(fā)部相關的項目流程的推進情況;

4、撰寫和跟進落實開發(fā)部會議、專題研討會議等會議紀要;

5、負責開發(fā)部門來訪客人的接待、協(xié)助安排外出行程;

6、負責部門內辦公設備管理及部門內行政事務處理;

7、完成部門采購下單，生產下單等相關流程工作;

8、完成上級交給的其它事務性工作。

研發(fā)部工作職責篇20

2、負責技術性文件的編號、管理、發(fā)放、借閱、收回等工作;

3、保存公司產品相關圖紙資料、合同、管理性文件及其它電子資料，負責部門所有文件資料的統(tǒng)一整理、收發(fā)、建檔和保管工作;

4、協(xié)助做好各類項目申報的前期資料整理工作;

5、協(xié)助處理部門日常事務并負責部門文件資料的管理與信息處理及產品樣板的管理。