生日主題活動方案
方案應明確定義項目或計劃的范圍和限制，包括指定項目的邊界，確定可接受的變更范圍和資源限制等。下面是一些生日主題活動方案免費閱讀下載，希望對大家寫生日主題活動方案有用。
生日主題活動方案篇1
為促進部門、員工間溝通交流，增進部門、員工間感情;增強員工滿意度與歸屬感，激發員工的工作積極性和熱情;豐富員工業余生活，展現員工風采、提高員工文化修養，營造一種健康、和諧、旺盛氛圍，同時進一步推動企業文化建設，形成良好的企業向心力，通過公司給予的員工生日福利，切實體現公司對員工的關注、關愛、細心、用心。公司讓所有員工都感受到大家庭的溫暖。
一、適用范圍：
二、適用人員：全體員工
三、福利項目：
1、生日賀卡：公司統一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經理親筆簽名，生日賀卡有行政部統一管理，在員工生日當天或前一天當面發給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)
2、生日專欄：管理部開設生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，并附上總經理簽字的生日祝福。
3、生日禮品：員工生日當天發放生日紅包，另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!
4、生日活動經費：元/人。
四、責任部門：行政負責篩選員工生日的名單;工會負責相關費用的申請，集體生日物品的采購、禮物的發放，集體生日場地的安排并合影留念。
五、具體要求：
1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準)，并將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。
2、審批后的生日員工名單，行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以祝賀。
3、祝賀標準：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織安排當月生日員工集體活動。
六、費用預算：按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經費50元/人)。
七、實施時間：根據員工當月生日集體安排在當月的某個星期天。
八、活動方案
將當月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處，然后由公司的領導代表附上祝賀寄語。
當月集體生日的員工公司送上祝福寄語，同時在生日活動中所有當月生日的員工共同唱首生日歌。
活動一：組織員工踏春、秋游(根據季節及氣候安排)
活動二：組織員工一日游(如農家樂活動、風景采集、野炊、燒烤等)
活動三：組織趣味性活動并有獎勵(如知識競賽、文娛活動、風采展示、茶花會等)
活動四：員工會餐(在用餐時添加些即興表演和展示節目)
活動五：卡拉OK(唱到happy)
活動六：組織員工看電影
通過上述福利活動可以讓員工有個更好更放松的狀態去放飛心情，讓員工感受到公司的關愛與溫暖，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態以及每位員工的特色，對以后公司組織活動、文化起到更有力的推動作用。
生日主題活動方案篇2
一、活動目的
為1月份及2月份的全體生日員工統一慶祝，為壽星員工營造溫馨的生日宴會，創造員工與企業的溝通平臺，提高企業員工的凝聚力和歸屬感。
二、活動形式：
游園聚會
三、活動時間：
20__年1月28日18：10—20：00
四、活動地點：
二樓康體活動中心大廳
五、活動主導單位：
綜合管理部
六、活動參與人員：
1月、2月份生日員工共72人(具體見附表名單)
七、活動簡易流程
1.開場——公司理念宣導與生日聚會流程說明
2.紀念品發放——每位壽星發放一份生日紀念品
3.游園節目
①、好運轉轉轉
②、好運連環套
③、盲人點鼻子
④、盲人坐凳子
⑤、扔飛鏢
⑥、吹蠟燭
4.感恩環節——分享游戲心得，引導壽星主動分享快樂，學會感恩與珍惜
5.切蛋糕——切分蛋糕，唱生日祝福
6.自由活動——壽星員工吃蛋糕，自由點唱卡拉OK
7.活動結束
八、游園活動說明
1.【好運轉轉轉】
道具：好運轉盤一個
游戲責任人：黃雪、周嘉敏
游戲獎品：20份
游戲說明：轉盤上分別列印有16個中獎名目，游戲者轉動轉盤，當轉盤停止后指針指到的項目即為當次中獎結果。
2.【好運連環套】
道具：圓環5個(自制)
游戲責任人：李明
游戲獎品：20份
游戲說明：在地上擺上20個物品，每個物品代表一個獎項，每排5個，共四排，在距離1.5米處車一條橫線，參與游戲者發放5個圓環，在橫線外向橫線內的物品扔出，套中物品者即可獎勵該物品所代表的獎品。
3.【盲人點鼻子】
道具：大鼻子畫像一塊，布條1張(1米__0.4米)
游戲責任人：馮友婷
游戲獎品：10份
游戲說明：將鼻子畫像掛在墻上(畫像底端離1.5米高)，在距離3米處畫一條橫線，游戲者在橫線外用布條將眼蒙住，走到畫像前，伸出右手食指向畫像，點中鼻子者獲獎品一份。
4.【盲人坐凳子】
道具：方凳子一只，布條1張(1米__0.4米)
游戲責任人：李歡歡
游戲獎品：20份
游戲說明：地上畫一條橫線，以橫線為界，距離5米遠處擺放一張，游戲者在橫線端用布條將眼蒙住，成功走向凳子并端正坐下者可獲獎品一份。
提示：游戲者行走過程中不得用腳向側面橫掃凳子，否則視為違規，取消游戲權利。
5.【扔飛鏢】
道具：飛鏢一套(鏢盤+鏢)
游戲責任人：覃芳麗
游戲獎品：10份
游戲說明：鏢盤固定在墻上，距離2米遠處畫一條橫線，游戲者在橫線外向鏢盤耙心扔出飛鏢，扔中10環者獎毛巾1條，扔中9環者獎王老吉1罐，9環以下者視為失敗，無獎品，但飛鏢未扔中鏢盤者需在后面的的感恩環節表演一個節目。
6.【吹蠟燭】
道具：桌子兩張，蠟燭10根，火機1只
游戲責任人：劉小林
游戲獎品：10份
游戲說明：兩張桌子對接擺放，一端點上5根蠟燭，游戲者從桌子另一端一口氣將5根蠟燭全部吹滅者可獲獎品一份。
九、活動經費預算
1、生日紀念品：70份__25=1750元
2、生日蛋糕(小)：10元__70份=700元
生日蛋糕(大)：150元__1=120元
3、道具：蠟燭紅30元
4、獎品
5、合計：1750+700+120+30+1605=4205元
經費標準：72人__60元=4320元
游戲說明：
1.各小游戲現場以獎券形式派發，統一設兌獎臺，壽星員工憑游戲所獲得的獎券到兌獎臺兌換獎品，所有獎勵發放均需憑廠牌簽名登記。
2.各小游戲現場必須張貼游戲規則，規則說明清晰明了。
生日主題活動方案篇3
一、指導思想和總體目標
為進一步提高學生交通安全法制意識，增強學生的交通法制觀念和交通安全意識，減少交通違章現象，預防和減少中學生的交通事故，結合我校實際，制定本方案。
二、成立學校交通安全教育領導小組
組長：
副組長：
成員：
三、實施措施
1、學校把道路交通安全宣傳工作作為一項重要工作來抓，尤其是騎自行車學生的宣傳教育工作更應放在首位。
2、通過升旗儀式、校會、主題班會、廣播、黑板報、手抄報、法制教育課等多種形式對學生進行交通安全教育。
3、加強放學時段校門交通安全值班管理，維護校門的交通秩序，確保校門交通通暢。
4、各班班主任要按照學校規定，不定時地對本班學生進行交通安全教育，讓學生養成良好的交通安全習慣、牢固的交通安全意識，從而自覺遵守交通規則。
5、經常性檢查學生自行車的車況，尤其是車閘、鏈條的檢查。
6、在校學生不準騎電瓶車和摩托車上學;不準乘坐非法勞動車輛。
四、工作要求
1、提高認識，加強領導。領導小組成員要高度重視學校交通安全工作，加強組織領導，健全管理制度，抓好工作落實。
2、建立長效機制，鞏固教育成果。要加強與家長的溝通聯系，共同關注學生交通安全。要不斷總結、完善學校交通安全教育和管理辦法，逐步建立長效的交通安全工作機制，確保學生上下學和出行安全。
3、落實責任，嚴格考核。各班要嚴格按照交通安全宣傳教育活動方案中的工作措施和要求開展宣傳教育工作。要及時總結推廣好的宣傳經驗，對工作不落實、措施不得力、成效不明顯的將予以通報批評。嚴格落實交通安全宣傳教育工作責任制，對宣傳教育工作不落實，發生重大交通事故負有責任的個人，實行責任追究制。
五、應急處理方案
1、領導小組成員根據安全事故應急的需要，領導小組可以隨時調集人員，全體教師和職工必須全力支持和配合。
2、重大安全交通事故
(1)一旦發生交通事故，組長指揮組員緊急把師生疏散至安全地段。
(2)在事故中如果有師生受傷，副組長及組員要迅速搶救師生，在最短時間內將受傷師生送到醫院救治，及時報警110、119、120等相關部門請求援助，保護好事故現場。
(3)采取有效措施，做好善后處理工作。
生日主題活動方案篇4
一、活動目的：
為了提高員工的積極性，體現公司對員工人性化的管理和關懷，讓員工有家般的溫暖！同時為員工提供一個良好的溝通交流平臺，進而保持良好的工作心態，與喜悅共同成長和發展。
二、活動時間：
20__年4月27日下午18：20
活動地點：
20樓會議室活
動組織：
人力資源部壽星名單：
財務部：
人力資源部：__、
動畫部：__
三、活動流程：
第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領導各位同事，大家晚上好！在這喜慶的日子里，我們齊聚在這里，為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，點燃生日的蠟燭，唱起生日的祝福歌，讓壽星們許下愿望！讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們身體健康、工作順利、前程似錦！也感謝我們父母的養育之恩，祝福他們身體健康，祥和快樂。也希望我們的
第二項：x總致辭
第三項：有請________經理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心愿及感言。
第四項：上蛋糕、關燈、一起唱生日歌（音樂響起，所有燈光關閉，邀請生日員工吹蠟燭
第五項：分享蛋糕（請領導與生日員工共同切蛋糕，并合影留念）第六項：小游戲（考慮到場地比較小）
1、開火車
在開始之前，每個人說出一個地名，代表自己。但是地點不能重復。
你來自北京，而另一個人來自上海，你就要說：“開呀開呀開火車，北京的`火車就要開。”大家一起問：“往哪開？”你說：“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說：“上海的火車就要開。”然后大家一起問：“往哪開？”再由這個人選擇另外的游戲對象，說：“往某某地方開。”如果對方稍有遲疑，沒有反應過來就輸了。
2、
表演節目（唱歌或講笑話）、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險（只能被問兩個不同的問題）。
第七項：結束
結束語：為了遇見你，我在佛前求了五百年，所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分，希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，希望接下來的工作更加順利，生活更加豁朗，心情也更加舒暢，路途也越來越順。祝福壽星們，也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發展多奉獻一點力量，祝福我們的三川田業績蒸蒸日上，更上一層樓。謝謝大家！
生日主題活動方案篇5
目的：體現公司的人文關懷，推進公司企業文化建設，增進員工間的相互交流，以及對公司的歸屬感，讓員工過一個有意義的生日party。
主題：______之家第____季度員工生日party。
時間：每季度舉辦一次，具體時間為每季度的第二個月第二周周六下午15：00-17：00。
地點：員工活動室。
參加對象：當季度生日人員，公司領導以及各部門負責人。
活動安排：
1、領導或主持人發言對生日員工的祝福，對他們的工作表示感謝;
2、領導發放生日賀卡;
3、一起唱生日歌，許愿，吹蠟燭，切蛋糕等;
4、吃蛋糕、相互交流、小游戲等;
5、生日抽獎禮物(買各種價值同等左右，但為不同的禮物，創造一些期待和驚喜)。
物料準備：
1、每人一頂生日帽子;2、少量氣球;3、生日蛋糕(根據參加人員確定尺寸大小);4、生日賀卡;5、小食(糖果);6、生日禮物;7、橫幅一條;8、當期游戲小道具等……
費用預算：預估200元/人__當季度實際生日人員。
自20__年4月起，生日人員的福利費將不在工資中體現。
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20__年____月____日
生日主題活動方案篇6
一、活動主題：
感恩父母，感謝生活
二、活動目的：
讓孩子學會感恩，不僅僅要去接受愛，還要去奉獻愛，這樣我們的生活才會更美好！同時為學校做美譽度宣傳，促進老帶新的報名活動！
三、活動對象：
博文在校學生12月份過生日的學生
四、活動時間：
__
五、活動地點：
博文成功家庭教育大講堂
六、活動人員安排
1、采購組（負責購買小禮品和蛋糕），倉庫負責人員
2、音響設置（歌曲的下載，電腦調控）由HELEN負責
3、主持人
4、會場布置（負責會前清潔及桌椅的搬動）：客服部老師
5、會場活動組織協助人員：客服部及助教老師
6、活動結束后清場工作：客服部老師
七、活動流程：
建議按部門分成幾對進行競賽（人員較少的部門可以兩個部門合并成一對），每組選出一名隊長，各隊每獲勝一輪次加100分，才藝展示及個人游戲中獲獎的可為團隊加50分。然后根據游戲成績的總積分對獲勝隊進行優勝獎激勵。另選兩名主持人帶動氣氛，使大家能熱情快樂又用心的投入到游戲中去。在個人游戲中對于表現優秀者以及歌曲才藝展示的當場發放小獎品以示鼓勵。
備選節目單：
開場白兩分鐘
1、舞蹈：給我幾秒鐘
2、交頭接耳（團隊游戲）：
組織者準備一句較長且繞口的話（如：兩點是冰三點是清四點是點兩點是冷三點是澄四點是蒸這樣的字知多少），各組（每組不少于5人）派一名代表上前默記住這句話，回去后在規定時間內通過“交頭接耳”的方式從第一個人傳達至最后一個人，然后由最后一個人將他聽到的內容讀出，最后再由主持人公布原話，表達較完善者獲勝，并表明這個游戲正是要大家注意聽清主持人的每一句話和游戲規則，以免大家因誤解意圖而無法取得好成績。
十分鐘
3數7（又名拍七令）；（團隊游戲）：
每對派三人，從1—99報數，但有人數到含有“7”的數字或“7”的倍數時，不許報數，只能拍手或下蹲。淘汰制，最后留下哪一對的隊員，該隊獲勝。八分鐘
4、動物園、植物園、水果園（團隊游戲）：很簡單的考驗反應的小游戲，每對派一人，主持人說“動物園里養動物/植物園里種植物/水果園里摘水果”然后隊員要馬上接一種動物/植物/水果，不能重復，出錯的人自動退出，直到剩下最后1位停止。八分鐘
5、愛心傳遞（團隊游戲）參與者排兩隊，分別由隊首者用鼻子和嘟嘴夾著一張撲克牌傳給下一個，下一位也須用鼻子和嘟嘴夾著撲克牌傳給再下一個，一直到隊尾。傳完約定的三張牌（中途掉下重新發牌），先傳完者獲勝。五分鐘
生日主題活動方案篇7
一、目的
為增進員工對部門的認同度和歸屬感，使各位員工真正地融入到部門大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。
二、活動主題
客服部員工生日會
三、活動時間
每季度舉辦一期，每期約2~3個小時，具體時間提前通知。
四、活動場地
公司三樓會議室，具體根據當期會議室安排。
五、活動對象
1、當季度生日的員工;
2、部門全體員工及領導;
六、活動程序安排
1、準備工作：準備生日賀卡、蛋糕、飲料、小禮品;
1、1舉辦者統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語并簽名;
1、2邀請壽星員工，領導及部門所有同事參加活動;
1、3提前購買好需要送給生日員工的禮品和參加活動獲勝員工的禮物;
2、活動內容安排
2、1舉辦者人開場;
2、2請領導或舉辦者寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達部門對員工的祝福;
2、2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2、3壽星代表發表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事;
2、4組織全體員工玩一些小游戲，比如“你比劃我猜”這樣的`游戲，弄一些比較逗趣的詞語讓大家表演，分組競賽。還有“猜歌名”，截取一些音樂片段，讓大家搶答。準備一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2、5唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念;
2、6生日會結束，清理場地。
七、費用預算
略
生日主題活動方案篇8
【主題】生日——別致主題的party
【適合年齡】3歲
【參與人】母親、父親、孩子
【地點】戶內/戶外
【生日導語】
小孩子一般對生日有許多期待，甚至會對父母提要求，這個時候你可以開始嘗試更多有趣的生日party形式，各種主題式的生日party是這個階段的孩子最喜歡的選擇。
【party建議】
一般的主題party的`時間以2—2.5小時為合適，整個party由一個個獨立的小單元組成，游戲穿插其中。
party的小客人不需要邀請太多，四五個就足夠了，太多孩子可能會讓一場興高采烈的party變成一出無法收拾的殘局。
party之前，如果有時間可以準備一些主題請柬，印有孩子的照片、標示主題小圖案的請柬會為你的party增色不少。
【主題建議】
★卡通生日party
1、戴上喜歡的卡通面具，和喜歡的卡通形象一起游戲。
2、看卡通現場表演，三歲的孩子可以參與到表演中并會有你意想不到的表現。
3、如果不想向專門的公司定制一臺party，那么也可以自己動手策劃，和孩子一起制作party所需要的面具，編造表演劇本故事，生日到來之前你就已經享受到了濃濃的親子樂趣。
★魔術生日party
魔法、巫師……幾乎是每個孩子夢中永恒的旋律，如同蜜蜂無法抵擋鮮花的香氣，沒有哪個孩子可以抵擋魔術的魅力，近距離觀看魔術表演，跟魔術大師學招，這樣的生日party不僅能吸引孩子的眼球連大人也會看得津津有味。
具體建議：
1、魔術學習途徑有：魔術類光盤、書籍、電視節目、魔術師、親朋好友。
2、爸爸媽媽可以先選擇適合孩子學習能力的小小魔術悄悄學會，生日的前一天那天以禮物的形式送給寶寶。好奇心重的寶寶一定會很有興趣學習。這時再細心的教會寶寶。
3、寶寶生日當天，鼓勵寶寶在party上大方的表演，大家的夸獎一定會讓寶寶興奮不已。
生日主題活動方案篇9
一、分析
每個人在生日時都期望收到禮物，哪怕是再微不足道的禮物。公司如果在這個時間記得每一位員工的生日，并且有所表示，對員工會有非常大的激勵作用，同時能夠產生一種歸屬感。
二、目的
讓每位在公司的員工切實感受到大家庭的溫暖，促進企業內部的和諧、穩定，達到情感留人的目的。
三、適用范圍
所有員工
四、適用人群
公司入職時間滿1年的在職所有員工
五、福利項目
1、員工生日當天可提前1小時下班，并按正常出勤計算考勤。
2、員工生日當天，免費發放生日小蛋糕一個、生日卡一張。
3、小白板上設“生日專欄”或“壽星榜”，每天對過生日的員工，附上生日的祝福。
六、責任部門
1、采購部負責蛋糕、生日卡的預訂，行政部負責整個福利方案的統籌及組織。
2、一次性匯總員工公歷生日：由各部門按照行政部編制的統一表格，統計出各部門所有人員準確的公歷生日(月日)，于20__年x月x日前交(附電子版)至行政部;后期不定期增加/離職的員工，各部門要及時增減，并提供電子版給行政部。
七、操作事項
1、預訂
1)各部門于每天下午15：00前將次日過生日的人員名單以書面形式報行政部。
2)采購部(電子版登記后)于每天下午16：00分別打電話蛋糕店預訂次日過生日的生日蛋糕和壽面。
3)每日預訂蛋糕個數=預訂壽面碗數
食堂負責(壽面碗數→核對蛋糕個數→簽收姓名)
2、發放
當天過生日的壽星，行政部發放生日蛋糕與生日卡。
3、結帳
1)行政部匯總每日登記預訂蛋糕數量的電子版
2)對帳由采購部負責
八、費用預算
蛋糕：x元/人左右另：一碗長壽面(x元)
蛋糕福利(年)總費用預測：X人__X=元
長壽面福利(年)總費用預測：X人__X=元
總計：
目前在職總人數：X人
備注
時間：如遇星期天，行政部可提前一天操作。
本方案自x月x日起開始執行。
審核：
生日主題活動方案篇10
為了進一步推動公司企業文化建設，增強公司凝聚力，加強員工歸屬感，構成良好的企業向心力，讓每位員工切實感受到__的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案。
一、適用范圍
公司所有轉正的員工。
二、福利項目
1、生日賀卡
公司設計制作統一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對員工的生日祝福和公司總經理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統一管理，并在員工生日當天發給生日的員工。
2、群眾活動（生日會）
每月下旬舉辦當月生日人員的群眾生日會，活動資料為：群眾大生日蛋糕、群眾晚餐、卡拉OK（也可組織其他群眾活動如看電影、體育活動、戶外活動等），可有效促進員工之間的情感溝通，活躍氣氛。若當月生日人數較少或遇特殊狀況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一齊參加群眾生日會。
三、職責部門
行政部：負責生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費用與群眾生日會費用的申請和保管、大生日蛋糕的申購、群眾生日會的通知。
四、具體要求
1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準），并制作好賀卡與群眾生日會費用審批表提交總經理簽字。
2、行政部申請到群眾生日會費用后，在每月20日前發出本月下旬某日舉辦群眾生日會的通知。本月全體生日人員選取其中一名作為本月的生日代表，負責安排組織本月生日人員當天的群眾生日會，時間一般為晚上，預訂好群眾晚餐地點和卡拉OK或其他群眾活動的.地點。行政部當天購買好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到群眾晚餐地點。
3、群眾生日會上生日人員須拍好活動照片，篩選后發給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。
4、群眾生日會舉辦后一周內由當月的生日代表將當天的活動費用發票全部上交行政部，行政部填好費用報銷單按照公司財務流程把發票提交財務部，群眾生日會費用多退少不補。
五、費用預算
1、生日賀卡：2元人左右；
2、群眾生日會：每次100元人。
六、本方案自發布之日起執行，此前發布的關于員工生日禮金發放規定即行廢止。
生日主題活動方案篇11
目的：體現公司的&39;人文關懷，推進公司企業文化建設，增進員工間的相互交流，以及對公司的歸屬感，讓員工過一個有意義的生日party。
主題：______之家第____季度員工生日party。
時間：每季度舉辦一次，具體時間為每季度的第二個月第二周周六下午15：00-17：00。
地點：員工活動室。
參加對象：當季度生日人員，公司領導以及各部門負責人。
活動安排：
1、領導或主持人發言對生日員工的祝福，對他們的工作表示感謝;
2、領導發放生日賀卡;
3、一起唱生日歌，許愿，吹蠟燭，切蛋糕等;
4、吃蛋糕、相互交流、小游戲等;
5、生日抽獎禮物(買各種價值同等左右，但為不同的禮物，創造一些期待和驚喜)。
物料準備：
1、每人一頂生日帽子;2、少量氣球;3、生日蛋糕(根據參加人員確定尺寸大小);4、生日賀卡;5、小食(糖果);6、生日禮物;7、橫幅一條;8、當期游戲小道具等……
費用預算：預估200元/人__當季度實際生日人員。
自20__年4月起，生日人員的福利費將不在工資中體現。
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20__年____月____日
生日主題活動方案篇12
一、策劃背景
如今，很多公司為了留住優秀員工，除了待遇留人、平臺留人、感情留人也日趨被關注，對員工的暖心工程也日趨被關注。其中越來越多的公司開始關注起員工的生日，簡單贈送生日蛋糕已成為形式化，這種可以預期的結果已無法給人造成一種觸動。
二、策劃目標
1、公司從細節著手，關心、激勵員工本人。
2、利用此機會傳遞公司的企業文化，加強員工的歸屬感
三、策劃原則及宗旨
1、要有驚喜
2、貼近需求
3、最經濟的方式達到最優秀的效果
四、責任部門
1、每月初管理課篩選出本月度生日的員工，并將名單以郵件形式發給各部門文員，將消息更好的傳遞給員工。
2、管理課準備禮品、賀卡及生日會上的食品(每次購買的東西都不一樣)
3、購買生日蛋糕(以人數的多少購買蛋糕的大小)
五、與員工的&39;互動
1、與員工做一會兒游戲，緩和氣氛、放松心情
2、與員工共同完成抽獎活動
3、由總經理親手發放生日賀卡并祝福
4、與員工共同分享生日蛋糕
六、為減少公司成本的開支，又讓員工感到溫暖與關懷。
以便弘揚公司的企業文化、調動員工的積極性、減少人員流失、增強企業凝聚力、全面營造出一種“理解員工、關心員工”的文化氛圍，將為公司實現發展戰略目標提供強大的力量源泉。
七、費用預算
1、生日蛋糕、零食：以人數多少購買
2、賀卡：1元(1x1800=1800元)
3、生日抽獎：25x1800=45000
本規定從20__年7月15日開始執行
生日主題活動方案篇13
舉辦月度員工生日party活動，是為了進一步栓心留人，凝心聚力，使廣大員工真正地融入集體大家庭中，以酒店為家。提升員工對企業的認同感和歸宿感。酒店擬每二個月，為員工舉辦生日party活動。
具體內容如下：
一、活動主題：
英德利大酒店，你我的`家。
二、活動時間：
每二月一次，時間23小時(晚上20：30開始)，具體時間視客情而定。
三、活動形式：
茶話會、聯歡會等形式。
四、活動地點：
一樓中餐廳大廳。
五、參加人員：
當月酒店員工生日、酒店領導、當月生日員工所在部門經理。
六、活動流程：
酒店領導致辭生日員工代表發言贈送賀卡聯歡會分嘗蛋糕(請酒店領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)攝影留念。
七、具體事宜：
1、將當月生日員工姓名和生日祝福語，制作成彩色宣傳畫，張貼在當月餐廳黑板報上櫥窗欄內刊登、祝福。
2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
3、聯歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主，其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。
①邀請酒店領導表演節目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝。
②視情況請生日員工所在部門出節目助興。
③小游戲(男、女步調一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。
④紀念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。
⑤合影留念。
4、當月生日員工于生日將獲得由酒店領導簽字的賀卡。
生日主題活動方案篇14
1、在員工生日當天早上10：00以前，以部門總經理名義發送E-mail祝賀員工生日。
2、根據員工人數2-3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動項目見方案，員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容)。
3、每月5日前將在部門板報公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。
具體方案：員工生日活動共分為室內、戶外(當周有快樂工作日的可以選擇)活動兩種：
1、室內活動：
1.1地點：辦公室或會議室
1.2活動具體方案：
1.2.1準備物品(根據參加活動的人數而定物品的大小與數量)：
蛋糕1個、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋果)、氣球(氛圍布置和團隊活動使用)、拉花、一次性杯子、竹簽，桌布，“心有靈犀”活動道具
1.2.2自備物品：
水果刀1把、打火機1只、紙巾若干包
1.2.3必拍照片組圖
點蠟燭(眾志成城)、吹滅蠟燭(集體)、許愿、切蛋糕(齊心協力)、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢
1.2.4流程：
●布置會場、播放合適音樂
●循環背景音樂：生日歌、愛的協奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹
●備選情感音樂：卓越因為有你、相信自己、今天、我的未來不是夢、陽光總在風雨后
●主持人開場白(約10分鐘)
接下來，就由請壽星閃亮登場(禮花)
●壽星點燃生日蠟燭許愿，總經理獻上美好的祝福，一起吹滅蠟燭
●分嘗蛋糕、水果等
●煸情環節，壽星為大家分享在生活的__年中，最讓自己感動的一件事。(背景配樂)
●“心有靈犀”活動：
“心有靈犀”活動游戲規則：游戲規則：自行組隊(主持人使其務必保持男女搭配)，每個隊依次上場，每隊兩人。一個人比劃一個人猜;猜詞過程中，不許說出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，根據詞條難度，有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少，取前四個隊獲獎。
●主持人宣布活動結束，并感謝所有員工對公司的努力付出(播放：卓越因為有你
2、戶外活動(當周有快樂工作日的可以選擇)：郊游
2.1目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進各部門員工溝通了解
2.2方式：由自愿報名領隊的1名總經理帶隊，外出郊游(周末一天時間)，選擇離公司2小時以內的旅游景點，參加人員可爬山\劃船\有獎游戲等集體活動
2.3地點：農家種植場、白水帶等
(注：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂)
2.4活動具體方案：
(與室內活動具體方案一樣)
生日主題活動方案篇15
一、活動目的
1、慶祝在x月份生日的部分員工，增進公司員工的內部凝聚力和親和力，加強"一家親"氛圍的建設；
2、讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍；
3、實現領導和員工的互動，讓企業和各層工作者在共同的平臺下交流；
4、豐富員工業余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情、
二、活動主題
公司與你一起成長（特質：增強凝聚力，培養員工忠誠品質；體現公司重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義）、
三、活動時間
每個月月初第一個星期周一，時間為12點至13點
四、活動地點
呼叫中心
五、活動組織形式
由公司企業文化小組統一組織、執行、
六、活動參加人員
總經理、各職能部門總監及以上領導，企業文化小組部分成員及當月過生日的員工、
七、活動前期準備
1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄、（或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面）
2、通知當月生日員工準備表演的節目，擬定節目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右、
3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置、
4、提前通知與會人員、
八、活動的過程
1、12：00進場（會場播放音樂）、
2、12：05正式開始，活動歷時1個小時
3、12：50—13：00整理活動現場
九、活動的簡易流程
1、"公司與你一起成長"之公司關懷——總經理祝詞（提前擬好稿子）
2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"——副總等分發生日禮品、賀卡（由總經理親自簽寫的生日卡片）
3、"公司與你一起成長之我的生日感言"——部門小驚喜
4、"公司與你一起成長之我的生日秀"——表演節目
5、"公司與你一起成長之我動故我在"——游戲、跳舞時間
6、"公司與你一起成長之溫情時刻"——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀、
7、"公司與你一起長成之幸運壽星"——抽取幸運壽星獎
十、活動設置
1、"公司與你一起成長之公司關懷"：
本環節作為活動開始的序幕、主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單；介紹到會領導和嘉賓；邀請總經理上臺致辭、（此時可將燈光調暗，背景音樂配生日歌；領導日理萬機，賀詞可事先擬好、如總經理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞）
2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"
由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡
3、"公司與你一起成長之我的生日感言"
請每位員工用一句話表達自己的想法和愿望，接受大家的祝福
4、"公司與你一起成長之我的生日秀"
壽星員工節目設置2—3個，包括唱歌，相聲
5、"公司與你一起成長之我動故我在"
共設置三個游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜、游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品、同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈，將生日會推向高潮、
6、"公司與你一起成長之溫情時刻"
點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀
7、"公司與你一起長成之幸運壽星"
抽取晚會幸運壽星一名，獎品可價值100元左右的獎品
十一、活動經費及預算
1、場地布置費用50元（包括汽球、彩帶、音響設備）
2、生日禮品240元（每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的）
3、獎勵禮品200元（包括游戲項目得獎者和幸運抽獎）
4、生日蛋糕
方案一：8寸/128元，本月過生日8人，合計金額：128x8x0.8=819.2元生日蛋糕
方案二：14x10寸=448元x0.8=358.4元
5、生日賀卡8人x2元=16元
共計：1275元（方案一）或864元（方案二）
十二、總結
1、活動照片在網站上更新或貼于宣傳欄
2、回顧總結本次活動的不足，下次改進以及可以延續的方案