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培訓學校的招生策劃方案

| 曉晴2

口碑通常包含品牌口碑和朋友介紹這兩種途徑。對于一些中小的培訓機構來說,朋友介紹是比較重要,也是效果比較明顯的招生方法。今天小編在這給大家整理了一些培訓學校的招生策劃方案,我們一起來看看吧!

培訓學校的招生策劃方案

培訓學校的招生策劃方案1

一、招生定位策劃

招生定位策劃主要包括:定位生源地和目標群體。決到哪里去招收以及招收什么樣這是根據(jù)校園的發(fā)展規(guī)劃和培養(yǎng)目標以及辦學規(guī)模和方向提出的,是解的學生的問題。具體說就是在地理上展開招生的區(qū)域和招收學生的目標群。是面向農(nóng)村,還是面向城市;是面向應屆畢業(yè)生,還是面向社會。我們把生源地主要定位于萬州城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),以及輻射到萬州周邊各區(qū)縣。其中,萬州城區(qū)為主要生源地,務必抓好這塊市場。招生目標群包括外出打工返鄉(xiāng)人員、退伍軍人、小初高中畢業(yè)生、在家待業(yè)人員、在崗培訓等,其中初高中畢業(yè)生、在家待業(yè)、在崗培訓人員約占總生源的60%~70%。

二、招生渠道策劃

招生工作有多種渠道,尤其是當代,已經(jīng)進入網(wǎng)絡時代,招生渠道正在呈立體化發(fā)展的趨勢。

招生渠道在招生中占有十分重要的地位。一方面,招生渠道要多;另一方面,招生渠道要不斷創(chuàng)新,要善于有所突破。一套降龍十八掌和吸心大法,便可笑傲江湖!

我們準備采用以下渠道進行招生:

1、校園的老生帶新生,校園全體教職工充當招生人員,利用各種網(wǎng)絡人脈,挖掘學生。

2、參加各級各類招生咨詢會、展覽會、進行宣傳、推銷。

3、聘請招生人員,往各主要生源地派駐招生機構、招生代表。

4、到生源地校園開展各種聯(lián)誼活動,進行公關。

5、各種實物廣告、宣傳單等。

6、新聞媒體宣傳,樹立形象。

7、網(wǎng)絡招生,在萬州或重慶各主要網(wǎng)站和論壇上發(fā)布招生信息。

三、招生廣告策劃

做好招生廣告策劃顯得十分重要。招生廣告就是有計劃地透過媒體向招生目標群傳遞有關本校、專業(yè)招生數(shù)量、規(guī)格要求、校園優(yōu)勢、特色等信息。以介紹、說服、提醒為目標,起到喚起目標群體的注意、引起興趣、導致行動等作用。好的招生廣告就應真實性強,信息量大而簡約,針對性強,貼合消費心理。

招生廣告策劃的關鍵在于創(chuàng)意。主要就應思考其經(jīng)濟性、針對性和適合性。我們準備從兩個方面做好廣告宣傳:

1、硬件廣告:透過報紙、雜志、電視、廣播、網(wǎng)絡、宣傳單、戶外廣告牌、車體廣告、展覽會、公益性社會活動等。校園也能夠自行設計組織一些恰當?shù)幕顒踊騻鞑バ怨ぞ邅戆l(fā)布本校招生信息。如:老師到學生家中和學生家長進行交流溝通并傳播校園信息,校園組織學生開展一些社會公益活動等。

2、軟件廣告:要革命,先得造輿論。正所謂三人成行,縱口爍金??诒亲詈玫膹V告,它對目標公眾的滲透力有著極其重要的作用。要獲得良好的口碑效應需要自覺維護校園形象,提高教學質量和教師及領導的魅力。商場如戰(zhàn)場,一個好的輿論氛圍往往能夠贏得一場戰(zhàn)爭的勝利。

四、招生步驟及活動策劃

1、校園聘請招生人員。對招生人員進行招生培訓,介紹校園總體概況、課程設置、招生對象等。

2、組織開展對生源地和目標群體的市場調查及預測工作,了解基本招生信息。

3、根據(jù)生源區(qū)域對招生人員進行分組,并指定招生任務。

4、對招生人員帶給宣傳工具(宣傳單)并利用傳播媒介進行宣傳(報紙、雜志、電視、廣播、網(wǎng)絡、戶外廣告牌、車體廣告、展覽會)。

5、校園自行設計組織一些恰當?shù)幕顒踊騻鞑バ怨ぞ邅戆l(fā)布本校招生信息。如:老師到學生家中和學生家長進行交流溝通并傳播校園信息,校園組織學生開展一些社會公益活動等。

效果預測

1、創(chuàng)造良好的傳播效果,獲得良好的招生生源。

2、傳播校園品牌,樹立良好公眾形象。

3、培育市場,樹立口碑,穩(wěn)固生源的后備力量。

4、廣告強勢傳播和活動得力推廣,具有很強的延遲效應。

我們的一切策劃宣傳活動都是建立在校園教學質量的基礎上的,都務必圍繞這個中心。教師優(yōu)良的業(yè)務素質、校園優(yōu)良的物質環(huán)境和先進的教學設施、人本化的校園管理模式、用心的校風、學風及好的校長才是好校園的核心要素。任何方案都還是一個紙上談兵的書面材料,務必增強執(zhí)行力,切實執(zhí)行。同時,有不足之處還請見涼!期望慧聰電腦培訓校園生源廣進,笑傲江湖!

培訓學校的招生策劃方案2

一、具體方法

第一,編寫一本家長完全手冊。在這本手冊里,把培訓概況、舉辦者的背景、辦學理念、辦學特色、收費標準、入學須知等做一詳細的介紹。若有家長來咨詢時,送上一本。

第二,做幾塊展版,擱在外面,以便家長前來咨詢時參看。

第三,印一些彩頁,在周邊小區(qū)、家長出入必經(jīng)地發(fā)放。

第四,做一些橫幅,,掛在小區(qū)主要出入口,以及城市主要街道上。

第五,在自己門口,掛一個橫幅,以引起大家的注意。

第六,依據(jù)自己的經(jīng)濟實力,有選擇地在當?shù)孛襟w,通常是電視臺、報紙、室外廣告牌上做宣傳.

第七,必須全面招生,時間持續(xù)兩個月。

第八,找學校老師.

二、家長咨詢

1、介紹教學特色;

2、問訊學生情況;

3、三分鐘傾聽(說三分聽十分)

4、接待人員要微笑,耐心,細致,善意承諾.

5、登記學生名字及相關情況.

三、宣傳階段

宣傳主要分三個階段,每個階段都是對消費人群進行一次有效的過濾,篩選目標人群,然后重點攻堅,刺激其就讀需求,實現(xiàn)春季招生計劃。

第一階段為“預熱”,通過 學生成績展活動,為春季招生播種希望,并將后期重點活動有效地托起;

第二階段為“高潮”,通過咨詢活動,喚起目標人群的愿望,最大限度地刺激目標消費者的消費需求;

第三階段為“收獲”,進行生源的最終過濾.

活動有效地推動招生活動開展和延伸,同時有效地封殺競爭對手的攻擊。如果試點成功,下次招生活動就可以將成功經(jīng)驗快速復制。但前期籌備階段,運籌帷幄,籌備先行.制定策略,規(guī)劃流程,預算金額,掌控時間,權責到位,絕對執(zhí)行,刻不容緩。

四、教師選擇

教師以大學生為主,也在考慮請退休的老教師

優(yōu)秀老師必須具備以下幾點職業(yè)素質:

1.要有非常深厚的理論功底,現(xiàn)在的學生愛鉆研,愛提些“刁鉆古怪”的問題,老師要想回答就要不斷地提高自己的理論水平;

2.要有行之有效的教學方法,就是說,教師應該讓學生通過不同的角度去理解知識,不應只拘泥于傳統(tǒng)的教學模式;

3.要善于與學生交流,與學生互動,傳統(tǒng)的那種老師不考慮學生的感受,只顧自己悶頭講課,所謂的“填鴨式教學”時代過去了;

4.講課時要有性格魅力,那些在授課中非常投入的老師總是能讓課堂氣氛“激情澎湃”,學生們聽得如癡如醉。

具體要求:

1、要用最快的時間吸引學生們的注意力,激發(fā)學生的學習興趣;

2、要能夠幫助學生在最短的時間內歸納和梳理知識要點,并且教會他們如何自己來做這種最有意義的事情;

3、一定要重視備課、授課內容以及列舉的例題既要非常典型又要獨具創(chuàng)意;

4、講課時注意理論聯(lián)系實際,這樣的課堂內容也深受學生的喜歡。新東方成功的地方固然很多,但,講究課堂氣氛,講究調動學生高昂的學習狀態(tài),在枯燥的英語學習中注入幽默、笑話、知識、人生激勵,把苦行僧般的生活變成追求人生目標的一個有趣過程,把新東方營造成為努力、奮斗、成功的精神象征。

5、除了日常授課還應施行班主任坐堂管理制度,班主任和學生們坐在一個課堂上聽課。這樣一來,班主任掌握了考勤情況,消除了家長們在孩子出勤問題上的顧慮;班主任了解學生的聽課情況,及時與家長溝通,讓他們掌握自己孩子的聽課狀況;班主任和同學們經(jīng)常做交流,向學生傳授一些學習心得,家長們一定會很放心的。

6、施行電話家訪制度。其主要目的不是為了告學生的狀,主要是了解學生和家長對輔導、管理、服務等方面有什么意見和好的建議。只要意見正確學校就一定要改進,只要建議合理學校就一定要采納,這樣才會了解需求,發(fā)展的更好.

五.品牌擴張:

很多學生家長因為路途太遠擔心孩子的安全問題,學校在這種情況下應該擴大學校規(guī)模,增加新的教學地點。堅持多層次的教育方式,開展多元化的教育模式,眼于目前的教育培訓市場的發(fā)展情況,發(fā)展方向應該堅持現(xiàn)在多層次的教育方式,在原有的精英班、實驗班、提高班的基礎上開設精英晚班、精品小班、特色班等,進一步提高教育服務質量,借鑒重點中學的優(yōu)秀管理模式和教學手段,結合培訓學校自身發(fā)展的特點,實行“以學生為本”的教育方針,開展多元化的教育模式,堅持“學習也是一種娛樂”這一教育口號,注重學習的實用性,向素質教育靠攏。讓學生不僅是得高分的應試天才,更是素質教育下的棟梁人才。

六.總結說明:

校外輔導機構要將品牌、口碑、師資等因素綜合考慮,首要考慮的是口碑和社會信譽。師資是否是名校的名師固然重要,關鍵是要考慮這個學校的老師是否適合自己的學習程度。找出學生最弱的科目,選擇與學生程度相應的課程對時間寶貴的學生來說是比較合理的辦法。另外,學校辦學穩(wěn)定性也是考量學校辦學質量和水平的關鍵因素,頻繁變換地點也有一種難以令人信賴的感覺。

學生人數(shù)多少才能達到最佳的教學效果?人數(shù)少的小班,可以使得學生和老師之間的互動比較及時,老師會分析學生本身的情況,來制定一套學習計劃根據(jù)計劃來安排學習根除“病因”。大概三、四十人的班級課程,則有利于學生間的有效互動,激發(fā)學生的學習靈感,增強學生間的溝通能力。不過,近百人的大班教學就不適合補習的學生了,但是定期舉行大型講座,也會有意想不到的結果。由于學生的需求是多元的,這也決定了目前課外培訓方式的多元。

目前,中學生的課外輔導主要包括預初到高中輔導等多個方面。預初是小學畢業(yè)即將升入初中的學生提前預習初一課程的輔導;初中輔導則主要針中考;高中可分高中輔導以及高復班。根據(jù)學生的實際情況還分為基礎班、補習班和強化班。

注重外部宣傳的前提應該是把內部做好、把教育質量提高?,F(xiàn)在有些培訓機構,急于擴張、占領市場、建立分校,這樣做的前提是什么?就是價格戰(zhàn),以低廉的價格吸引家長和學生。我認為,教育是不能打折的。

進行價格戰(zhàn)的最終結果是,學生在學校不能學到應有的知識,不能達到預期效果。拿著宣傳單來培訓機構的和經(jīng)過口碑相傳來培訓機構的,哪個效果更好些,大家都知道答案。

所以說,大家在進行招生時,首先要在內部質量上下工夫,沒有必要總是大打價格戰(zhàn),這樣做的結果只能是讓培訓市場更混亂,讓我們的教育質量大打折扣。

好的學校并不是廣告打出來的,而主要是靠學生的口碑一撥兒一撥兒傳下來的。一個好的口碑形成一個良性循環(huán),促進了學校的發(fā)展,學校也越來越注重創(chuàng)造學校品牌,維護和發(fā)展學校品牌。品牌要實實在在地搞,要做出特色,做出成績來,這才是辦學的根本。

培訓學校的招生策劃方案3

根據(jù)教體局文件規(guī)定,結合我校實際,新興路小學20__年新生招生具體工作安排如下:

一、招生對象及條件:

(一)招生年齡:20__年8月31日以前出生并具備學習能力的適齡兒童(小一天也不能通過全國學籍系統(tǒng)審核,不能注冊學籍)。

(二)招生范圍:房產(chǎn)在鐵路以東、長江路以南的城區(qū)內,且實際居住的適齡兒童。(未入住小區(qū)不在報名登記范圍)

二、學位登記流程:

(一)學位登記

為防止報名擁擠現(xiàn)象發(fā)生,保障招生報名工作順利開展,我校采取分時間段報名方法:

1、8月10日----城區(qū)戶籍兒童學位登記

(1)上午8:00—11:00(女生報名),下午15:00—18:00(男生報名)

(2)由一名家長帶領孩子報名登記,并上交一張小2寸孩子近期免冠照片,另需提供以下材料的原件與復印件:

①全家戶口本;(含戶主頁、適齡兒童父母頁、適齡兒童本人頁,戶口遷入時間為半年以上。)

②兒童醫(yī)學出生證明;

③兒童預防接種證;

④招生范圍內房屋產(chǎn)權證或購房合同和購房原始發(fā)票;

⑤證明家庭實際入住材料(近三個月水電費或物業(yè)費票據(jù)等)。

2、8月11日----進城經(jīng)商、務工隨遷子女學位登記

(1)上午8:00—11:00(女生報名),下午15:00—18:00(男生報名)

(2)由一名家長帶領孩子報名登記,并上交一張小2寸孩子近期免冠照片,另需提供以下材料的原件與復印件:

①全家戶口本;(含戶主頁、適齡兒童父母頁、適齡兒童本人頁。)

②兒童醫(yī)學出生證明;

③兒童預防接種證;

④進城經(jīng)商人員提供,城區(qū)工商營業(yè)執(zhí)照和經(jīng)營場所的產(chǎn)權證或門市租賃合同(包括房主的身份證、房產(chǎn)證)和招生范圍內房屋產(chǎn)權證購房合同和購房原始發(fā)票;

⑤進城務工人員提供用工單位證明和最近半年的工資證明,招生范圍內房屋產(chǎn)權證或購房合同及購房原始發(fā)票

(二)資格審核

8月12日-16日,學校將到有關部門核實報名材料的真實性,經(jīng)審核不符合條件者,學校電話通知家長。

三、注意事項:

(一)“自有房產(chǎn)”認定,規(guī)劃用途應為住宅,需提供房屋所有權

培訓學校的招生策劃方案4

(一)前期招生計劃:

1.對于沒有任何生源基礎的培訓校園,在老師選聘后或選派老師理解總部培訓后立刻面臨招生問題。個性是沒有教育背景或者沒有運作培訓行業(yè)經(jīng)驗的,就應制定出一套切實可行的招生計劃。

2.以下招生方案可供參考:

a.透過關系渠道選取一公辦校園,選派我們的老師為該校的某幾個班級代教英語課(大多小學英語都是聘用臨時老師代課,所以征得校長同意有必須的可行性),時間可擬定半個月到一個月,在此期間老師要做到兩點,一是要讓課堂氣氛熱烈而新穎,確實激發(fā)孩子學習英語的用心性;二是充分建立起老師與學生感情關系,有必要加強與學生家長的良好溝通。在教學過程中盡量展示TCE的教學特色及對品牌少兒英語的認知度,老師行將離任時即可宣導報班事宜(也可與班主任配合宣導)。

b.設計《少兒英語免費試聽班調查表》,資料含TCE教學特色,教材先進性,師資的專業(yè)性,免費試聽的時間(可設一個月8個課時),感興趣后再報名,若認為教的不好可終止學習。欲學習者需填報學生信息一覽表(便于我們與家長及時溝通),發(fā)放該調查表的老師和工作人員要有良好的溝通技巧和職責心,要集中在校園門口放學前家長接孩子時進行。

3.利用報紙媒體做招生廣告或印制宣傳彩頁大面積發(fā)放也是招生的常用手段,但是在如今競爭日益激烈的市場環(huán)境中想單純的依靠這種手段到達理想的招生目的有必須的難度。如果將廣告資料結合一次有創(chuàng)意的活動或者邀請清華專家進行一次大型學習方法講座,能有效搜集超多學生信息,進而透過溝通實現(xiàn)較為理想的招生效果。

4.前期招生工作切忌盲目和操之過急,部分培訓中心一開始對預期招生的期望值過高,達不到目的會喪失信心。實踐證明,除非那些有必須的學員基礎或本身在教育培訓行業(yè)有相當?shù)闹龋瑤熧Y及校園硬件都有較高的水準,這樣的培訓機構會一開始能夠實現(xiàn)比較理想的招生計劃,對于大多數(shù)培訓中心來講,初期的招生計劃應遵循“循序漸進”的原則,也許一開始只能招收一二個小班,就借此讓新培訓的老師盡快適應教學要求,積累經(jīng)驗,等有二三個授課質量高讓人比較放心的老師具備后,再大規(guī)模的招生已水到渠成。

(二)公開課組織:

1.勿容置疑,目前幾乎所有的培訓機構都有公開課這一環(huán)節(jié),并且形式多樣,各有特色,成功的公開課是進行廣泛招生的最有效途徑,那么如何策劃成功的公開課,各家培訓機構使出渾身解數(shù),力求別出心裁,到達目的。

2.各機構公開課流程自然有其特點和優(yōu)勢,關鍵點是,能否把總部公開課的精髓及細節(jié)演繹出來;能否有效組織必須量的受眾群體;各個環(huán)節(jié)是否準備充分安排扎實。

3.按總部對公開課規(guī)模大小的分類,需確定不同類型的公開課老師擔任,公開課的資料也相應有所區(qū)別。

4.策劃公開課推薦從以下幾個渠道著手:

a.結合一兩個公辦校園,透過部分班主任推薦,安排周末的時間進行,以100人左右為好,關鍵點是前期與班主任溝通到位;

b.如有渠道,與某一小學合作,將公開課放到校園教室里進行(也可思考校園電教室),當然沒有家長參加,主要從激發(fā)學生報班欲望方面著手,關鍵點是與校園有關領導的社會關系及經(jīng)濟利益的妥善安排;

c.若沒有校園渠道,按常規(guī)做法,透過報紙媒體或發(fā)放單頁進行宣傳,只要宣傳資料有吸引力或感召力,也會必須量的學生及家長前來參加。

d.“迪士尼”的運作方法也參考,事先有四五位著裝統(tǒng)一的咨詢人員在幼兒園和小學門口散發(fā)邀請卡片,并盡可能登記家長信息,約定時間和地點(一般在周末某賓館會議室),在此之前會不停地打電話邀請。到達地點后即把學生和家長分開,由英語老師為學生進行50分鐘的授課(50分鐘內要讓孩子掌握幾個單詞,英文歌曲,游戲等),與此同時,家長這邊會有所謂的教育專家為家長傳授孩子學習成長方略,進行洗腦。當孩子授課結束后,全部登臺展示,結果似乎讓家長看到了奇跡,現(xiàn)場報名者也不乏其人,教材費800元(還是打折價),學費每年1980元。

(三)彩頁設計及報紙廣告:

1.培訓中心初期設計彩頁總想面面俱到,資料安排過多,密密麻麻的整版文字介紹,發(fā)至家長手中,家長很難有耐心讀完,這類彩頁要忌諱使用;

2.彩頁設計要遵循幾個要點:色彩明快,資料簡潔,重點部分醒目。文字方面突出教材的權威性和新穎性,教師的培訓層次及專業(yè)水準,公開課或試聽課的時間地點(有獎試聽配合活動),制作精美圖片,整體設計要顯示清華大學的影響力。

3.報紙廣告多以軟文為主,結合舉辦的活動及公開課的情形對自己教學的特色進行介紹。

培訓學校的招生策劃方案5

一、指導思想:

根據(jù)《中華人民共和國義務教育法》、《未成年人保護條例》等法律法規(guī)的要求,根據(jù)相對就近、統(tǒng)籌兼顧、統(tǒng)一調配安排的入學原則,為做好此次招生工作,使本地段居民的適齡兒童充分享受義務教育的權利。

二、工作領導機構

1、學校招生小組的工作人員學習相關文件精神,必須嚴格貫徹市教育局的文件精神,嚴格把好入學原則,堅決做到不收取與報名掛鉤的任何費用。

2、我們首先成立了一個招生領導小組,由校長室與教導處一起制定招生計劃,努力健全義務教育階段招生工作的管理體制和運行機制。學校成立招生工作領導小組:

組長:李強

副組長:王高峰

組 員:趙元榮 劉偉 楊敬軍

三、制定招生工作方案。

1、為了更好地實施招生工作,招生工作領導小組再次核實了學校校區(qū)的范圍,以及我校的實際情況,制定了詳細的招生工作方法,確保校區(qū)范圍內的適齡兒童都能入學。

學校與轄區(qū)的東趙、南趙、北趙、護駕院村委會加強聯(lián)絡與溝通,按照教育局的規(guī)定,將學校簡介在4月15日下發(fā)到居委,并對未來報名的適齡應屆小學生通過居委會加以核實了解,及時掌握擇校的信息。

2、多渠道公示。

方案制定好后,學校多渠道加大宣傳的力度,利用學校櫥窗、兩村委會宣傳欄,讓家長、社會更多地了解學校,以及了解學校的招生工作,同時也接受群眾、社會的監(jiān)督。

四、堅持招生原則,認真開展招生工作

作為一所公辦學校,我校認真貫徹義務教育階段“就近免試入學”的原則,我校根據(jù)生源、學校的分布情況,確定各我校的招生范圍和招生規(guī)模,確保轄區(qū)內的符合規(guī)定的適齡學生都能上學。在招生工作中嚴格執(zhí)行以下幾點:

1、嚴格按照文件規(guī)定招收符合年齡的校區(qū)內學生,不拒絕接受具有普通教育能力的殘疾兒童就讀。

2、報名時,不進行任何形式的新生測試。

3、對符合條件的適齡兒童,報名當天向父母或指定監(jiān)護人發(fā)放錄取通知書。

4、嚴格按照 “一費制”的收費標準執(zhí)行收費。

五、招生工作具體時間安排:

1、3月下旬———4月中旬 上報對口村段明細表;招生班級預測數(shù)。

2、4月13日,召開校招生工作會議。傳達區(qū)招生工作的計劃及要求。

3、4月15日,張貼招生通告等宣傳資料,公示招生對口村段等相關政策。

4、5月23日前做好招生的準備工作。

5、6月24日——6月25日做好分發(fā)通知及報到工作。

六、工作說明:

1、我校加大對《義務教育法》及招生政策的宣傳力度,使義務教育的基本理念、免除學雜費、農(nóng)村學校免課本費及今年招生時間的變動等政策家喻戶曉、深入人心,為小學一年級招生創(chuàng)造良好氛圍。學校在7月31日之前,將應當接受義務教育的適齡兒童的入學通知書發(fā)給其父母或者其他監(jiān)護人。

2、我校將于招生期間設置專門的辦事窗口,并公布聯(lián)系電話。要增強法制觀念、政策意識和服務意識,認真做好群眾的來信來訪工作,熱情、耐心、細致地做好家長的工作。對招生工作中出現(xiàn)的矛盾問題,要及時化解,嚴禁推諉和上移矛盾的現(xiàn)象,以維持正常招生秩序,維護社會穩(wěn)定,確保今年秋季小學招生工作的順利進行。

3、小學招生一律不進行測試,對確屬殘疾的適齡兒童及因身體狀況需要延緩入學或休學的,嚴格按照有關規(guī)定進行審批。學校不招收不滿六周歲的兒童入學。

4、進一步規(guī)范教育收費管理,嚴肅教育收費紀律,對違反教育收費規(guī)定亂收費的,要按照有關規(guī)定追究相關人員的責任。

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